Amadori assume: Operai/e di Produzione e Addetti/e al Magazzino in tutta Italia 2026/2027

Amadori assume: Operai/e di Produzione e Addetti/e al Magazzino in tutta Italia 2026/2027

Posizione Aperta: Operaio/a di Produzione Alimentare – Amadori

Sede di lavoro: posti in tutta italia, verifica dal link in basso.

Contratto: Assunzione diretta in azienda

Orario di lavoro: Full-time / Turni

Chi cerchiamo

Il Gruppo Amadori, leader nel settore agroalimentare italiano, è alla ricerca di nuove risorse da inserire come Operai di Produzione.

Se hai voglia di metterti in gioco in un ambiente dinamico, solido e in continua crescita, questa è l’opportunità che fa per te!

Il tuo ruolo in azienda

Le persone selezionate entreranno a far parte del nostro storico stabilimento di trasformazione alimentare a San Vittore di Cesena, venendo inserite in uno dei vari reparti produttivi della fabbrica.

Le attività principali prevedono:

  • Mansioni operative e manuali legate alla lavorazione della carne (specialmente pollo e tacchino).

  • Confezionamento, etichettatura e controllo qualità del prodotto.

  • Movimentazione della merce e del prodotto finito all’interno del magazzino.

Cosa offriamo

  • Inserimento stabili: È prevista l’assunzione diretta in azienda, senza intermediari.

  • Formazione sul campo e affiancamento iniziale.

  • Un ambiente di lavoro sicuro, strutturato e attento alle norme igienico-sanitarie.

Requisiti ideali

  • Buona manualità e precisione.

  • Predisposizione al lavoro di squadra e al rispetto delle norme di sicurezza.

  • Disponibilità a lavorare su turni.

  • Non è richiesta una pregressa esperienza nel settore: ciò che conta di più sono la tua motivazione e la tua affidabilità!

Vuoi far parte della nostra squadra?

Inviaci il tuo Curriculum Vitae aggiornato. Il futuro del settore alimentare passa anche dalle tue mani!

LINK DI CANDIDATURA : https://www.amadori.it/lavora-con-noi

N.B. In seguito all’entrata in vigore della Direttiva europea sulla trasparenza salariale (UE 2023/970), recepita in Italia con il D.Lgs. 96/2026, gli annunci di lavoro devono riportare la RAL o una fascia retributiva, oppure comunicarla ai candidati prima del colloquio.Poiché questo sito raccoglie e segnala collegamenti esterni ad annunci pubblicati su altre piattaforme, le informazioni relative alla retribuzione — quando previste dalla normativa — sono disponibili direttamente all’interno degli annunci originali.

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